【キャリア採用】エンカレッジ・テクノロジ株式会社|TOP

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キャリア採用

YOU are “HERO”

その経験が、価値を創り出す。

NEWS

キャリア採用サイトが公開されました。

MESSAGE

システム管理
ソフトウエアベンダの
国内No.1を目指す。

私たちの目標は、パッケージソフトウエア業界でトップになること。新製品を開発する、新サービスを展開するなど、これまで以上に積極的に取り組んでいこうと考えています。そのためには、新しい方々の考え方やアイデアが必要です。一緒に、新たなエンカレッジ・テクノロジを創っていきませんか。

代表取締役社長
石井 進也
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BUSINESS

仕事を知る

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日本のシステム運用の在り方を変え、さらにシステム運用ソフトウエアにて変革を提供することができます。主体的に会社を引っ張ってくれる人材を広く募集しております。

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BUSINESS

職種を知る

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ITエンジニア、運用サポートエンジニア、コンサルティング営業など、様々な職種が連携してプロジェクトを進めています。それぞれの仕事内容の詳細についてご紹介します。

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INTERVIEW

鈴木 智 image 鈴木 智 image

研究開発部門
チームリーダー
高橋 亮介 2017年入社


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INTERVIEW

山崎 太郎 image 山崎 太郎 image

営業部門
グループ長
村瀬 太一 2018年入社


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CROSS TALK

山崎 太郎 image 山崎 太郎 image

サポートサービス部門
プロダクトエンジニア
廣瀬 茜 2016年入社

サポートサービス部門
プロダクトエンジニア
吉岡 愛惟 2017年入社



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CULTURE

働く環境を知る

タブレット支給

営業担当者にはプレゼンや提案で活躍するタブレットを支給しています。

ディスプレイ

技術職はデュアルディスプレイで仕事に取り組める環境です。

開発環境

開発に集中出来るよう高スペックPCを支給、NWも開発独自のセグメントを確保しています。

研修制度

スキルや経験に不安が有る方には、定期的にITの知識を学ぶ研修もしています。

スキルアップ制度

書籍購入やセミナー参加など、社員のやる気を支援する制度も充実しています。

資格取得支援

定められた資格の受験費用は会社が負担。合格者には報奨金が支給されます。

育児サポート

産休育休復帰率は100%です。男性育休取得の実績もあり、安心して子育てができます。

社内イベント

全額会社負担の社員旅行を始め、社員同士の親睦を深めるイベントが盛り沢山です。

社員構成

男女構成比は6:4、20代~60代まで幅広く活躍している、多様性に富んだ職場です。

年齢層

若手からベテランまで幅広い層が活躍。困ったら相談しやすい雰囲気です。

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